Firmaların aradığı
nitelikte iş tecrübesi kazandırılmış personeller yetiştirilecek
Sakarya
Uygulamalı Bilimler Üniversitesi (SUBÜ) rektörü Prof. Dr. Mehmet Sarıbıyık,
Sakarya Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Fatih Savaşan, Sakarya Makina
İmalatçıları Birliği (SAMİB) başkanı Günay Güneş ve DOMİOSB başkanı Turgay
Çelik tarafından imzalanan protokol kapsamında SAMATO Kariyer Merkezi’nde firmaların
aradığı nitelikte iş tecrübesi kazandırılmış personeller yetiştirilecek. Kaynak, elektrik-elektronik, CNC kullanımı, hidrolik
ve pnömatik sistemler, dış ticaret, muhasebe ve pazarlama olmak üzere ihtiyaç
duyulan başlıklarda planlanan eğitimler SAMİB hizmet binasında oluşturulan
sınıfta, Sakarya Üniversitesi ve Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi’nin
laboratuarları ile işletmelerin üretim departmanlarında uygulamalı olarak
verilecek. Sakarya Makina İmalatçıları
Birliği Kurucu Başkanı Metin Kar’ın kurucusu olduğu SAMATO Kariyer Merkezi’nde
verilmeye başlanan eğitimler, sanayiden gelen taleplere göre çeşitlendirilecek
ve sürekli olacak.
SARIBIYIK: “Beceri
kazanma sorununu hızlı bir şekilde çözmeye çalışıyoruz”
İmza
protokolünde konuşan Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi Rektörü Prof. Dr.
Mehmet Sarıbıyık, SAMİB ile uzun zamandır birlikte ortak çalışmalar
yaptıklarını belirterek, üniversite-sanayi işbirliğinin güzel bir örneği olan
bu proje ile iş dünyasına nitelikli insan kazandırılacağını söyledi. Bu projeyi
ortak fikirlerin konuşulmasıyla ortaya çıkan bir sonuç olarak
değerlendirdiklerini de dile getiren Sarıbıyık, “SAMİB’in tüm üyelerine
teşekkür ediyorum. Bizim üniversite olarak, uygulama becerisine sahip nitelikli
insan yetiştirme misyonumuza verdikleri desteği çok değerli buluyorum. Bu proje
aslında diğer sivil toplum kuruluşlarına ve sektörlere de bir çığır açacağı
gibi, ülkenin de kazanacağı bir model olacak.” şeklinde konuştu.
SAVAŞAN: “Kısa sürede
yüksek değerde sonuç veren verimli bir proje”
Sakarya
Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Fatih Savaşan ise imza protokolünden sonra
yaptığı açıklamada, SAMATO Kariyer Merkezi projesinin, üniversite-sanayi
işbirliğinin sahada uygulanması ve kısa sürede yüksek değerde sonuç veren
verimli bir proje olduğunu söyledi.
“Üniversitemiz,
hocalarımızla ve laboratuarlarımızla bu projeye destek verecek” diyen Savaşan,
şöyle devam etti: “Sakarya Üniversitesi olarak sanayi işbirliğine büyük önem
veriyoruz. Sakarya Makina İmalatçıları Birliği’nin öncülüğünde başlatılan bu
projeye Sakarya Üniversitesi olarak biz de destek veriyoruz. Bu desteğimizi
imzaladığımız protokol ile realize etmiş olduk.”
GÜNEŞ: “İşletmelerin
geleceğini şekillendirecek nitelikli kadrolar hazırlıyoruz”
Sakarya
Makina İmalatçıları Birliği (SAMİB) Başkanı ve Organize Sanayi Bölgeleri Üst
Kuruluşu (OSBÜK) yönetim kurulu üyesi Günay Güneş, meslek liseleri, meslek
yüksek okulları ve fakültelerde daha ziyade teorik eğitimler verildiğini ifade
ederek şunları söyledi: “Ancak işletmelerimizin daha fazla ve farklı
beklentileri var. Yeni mezunlarımızın tecrübe kazanmaları ve işletmelere
adaptasyon süreci 1 yılı buluyor. SAMATO Kariyer Merkezi’nde konsantre
eğitimler ve konsantre bilgilendirmelerle hap niteliğinde eğitimden geçen
arkadaşlarımız adaptasyon süreçlerini sorunsuz çözmüş ve tecrübe kazanmış
olarak işletmelerde çalışmaya başlayacaklar. Sakarya Üniversitesi, Sakarya
Uygulamalı Bilimler Üniversitesi, Sakarya Ticaret ve Sanayi Odası, İŞKUR ve Teknokentler
gibi kurumlarımızın da paydaşlarımız arasında yer aldığı bu projemizle
işletmelerin geleceğini şekillendirecek nitelikli kadrolar hazırlıyoruz.”.
ÇELİK: “İş sıkıntısı
yaşayan gençlerimizi işe hazır hale getireceğiz”
Doğu
Marmara Makina İmalatçıları İhtisas Organize Sanayi Bölgesi (DOMİOSB) Başkanı ve
Sakarya Ticaret ve Sanayi Odası Meclis üyesi Turgay Çelik ise, ilk etapta
DOMİOSB’deki firmaların ihtiyaç duyacağı yetişmiş iş gücünü karşılamak amacıyla
atılan bu adımın bugün önemli bir projeye dönüştüğünü belirterek SAMATO Kariyer
Merkezi’nin zamanla diğer organize sanayi bölgelerindeki işletmelerin de
nitelikli insan kaynakları ihtiyacını karşılayabileceğini söyledi. Turgay
Çelik, bu projenin aynı zamanda işbirliği kültürünün güzel bir örneği olduğuna
da dikkat çekerek şöyle devam etti: “Meslek lisesi veya üniversite
öğrencilerimiz mezun olduktan sonra ciddi bir iş bulma sıkıntısı yaşıyor. Diğer
taraftan işletmelerimiz de başta hidrolik-pnömatik, elektrik-elektronik ve kaynakçı
olmak üzere CNC operatörlüğü gibi birçok başlıkta kendini yetiştirmiş tecrübeli
insan arıyor. Bizim de amacımız SAMATO Kariyer Merkezi’nde, verilecek kısa
eğitimlerle tecrübe ve nitelik kazandırarak iş sıkıntısı yaşayan gençlerimizi
işe hazır hale getirmek. Ayrıca DOMİOSB’de yatırım yapacak firmaların da nitelikli,
yetişmiş ve tecrübeli insanlara ihtiyacı olacak. Bu nedenle bu projemizi daha
da geliştirerek DOMİOSB alanı içerisinde kurmayı planladığımız eğitim kampüsü
ile sürdürülebilir hale getirmeyi hedefliyoruz.”.
KAR: “Sürekli
tekrarlanan ve sürekli yaşayan bir okul projesi”
SAMİB
Kurucu Başkanı / Makine İhracatçıları Birliği (MAİB) Yönetim Kurulu Üyesi ve
SAMATO Kariyer Merkezi proje kurucusu ve lideri Metin Kar ise, SAMATO Kariyer
Merkezi projesinin makine sektörünün haricinde diğer sektörler için de önemli
bir misyon üstlendiğini söyledi. Türkiye’nin her alanda gelişebilmesinin ancak
yetişmiş zengin insan kaynağı ile mümkün olacağını da dile getiren Kar, şu
bilgileri verdi: “Makine sektöründe deneyimli personel bulmakta zorlanınca
kendi personelimizi yetiştirmek üzere harekete geçtik ve SAMATO Kariyer
Merkezini kurduk. SAMATO Kariyer Merkezi’nde öğretmenlerimiz, üniversite
hocalarımız ile işletmelerimizin yönetici ve uzmanları tarafından meslek
liseleri veya üniversitelerimizin değişik bölümlerinden mezun olan
öğrencilerimize iş tecrübesi ve iş ortamına adaptasyon kazandırmak amacıyla
hızlandırılmış eğitimler veriyoruz. Sadece SAMİB üyesi firmaların ihtiyaçları
için değil organize sanayi bölgelerindeki diğer firmaların da bu alandaki
ihtiyaçlarına da cevap vereceğiz. Dolayısıyla bu proje sürekli tekrarlanan ve
sürekli yaşayan bir okul projesi olacak. Bu projemizi daha da büyüteceğiz.
SAMATO Kariyer Merkezi için DOMİOSB alanı içerisinde şimdilik 18 dönüm yer
ayırdık. Kısa süre içerisinde çok daha büyüteceğimiz bu alanı içerisinde meslek
lisesi, üniversite, Teknokent ve Ar-Ge merkezlerinden oluşan SAMATO eğitim
kampüsüne dönüştüreceğiz. Bizim yetişmiş beyinlere ihtiyacımız var. Burada düşünen,
araştıran, proje üreten beyin takımı yetiştireceğiz.”