Söz konusu promosyon ihalesinin şartnamesinin Teklif ve Protokol başlıklı 11.2. maddesinde “ ilk yıl için (2015) verilen tutar sözleşme süresince sonraki her yılda, bir önceki yıl tutarı üzerinden TÜİK verilerine göre yıllık Tüketici Fiyat endeksi (TÜFE) oranında artırılır' şeklindeydi.
Ayrıca şartnamenin 11.4 maddesinde “Protokolde yer almayan hususlara ilişkin bu şartnamede yer alan hususlar dikkate alınacaktır' ve protokolün 10 maddesinde “ Banka ihale şartnamesinde ve protokolde yer alan hükümleri yerine getirmek zorundadır' ibareleri olmasına rağmen bu yıl ödenen promosyonlara enflasyon oranında artış yapılmadı.
Halbuki şartname ve protokole göre 2015 yılı TÜFE oranı olan yüzde 8,81 olduğunun da 475 TL’lik promosyon parasına 41.85 TL ilave edilerek 516.85 TL ödenmeliydi.
Ancak hem kurum hem banka protokol ve şartnameye uymamıştır. Bu protokole imza atan ve sağlık çalışanlarının hakkını savunması gereken MEMUR-SEN’E BAĞLI SAĞLIK-SEN İSE YİNE BİR ENFLASYON OYUNUNDA FİGÜRAN OLARAK KALMIŞ ÇALIŞANLARIN KAYBINA SESİNİ ÇIKARMAMIŞTIR. Toplu sözleşmeden alışık oldukları enflasyon hesapları ile memurları zarar ettirme alışkanlıklarına bu kez sağlık çalışanlarının promosyonlarında da devam etmiştir.
Onlar böyle yaparken çalışanların hakkını savunmanın ve bu haksızlığa karşı durmanın mücadelesini yine sendikamız Türk Sağlık-Sen gerçekleştirmiştir.
Sendikamız tarafından Türkiye Kamu Hastaneleri Kurumuna bu konuda bir başvuru yapılmış ve ihale şartnamesine aykırılık nedeniyle çalışanların zarara uğratıldığına dikkat çekilmiştir.
Başvuruda ihale şartnamesine ve hakkaniyete aykırı şekilde yapılan işlemin giderilerek her yıl TÜFE oranında artış yapılmasını, aksi takdirde yasal yollara başvurulacağı iletilmiştir.
İRFAN KORKMAZ
TÜRK SAĞLIK SEN SAKARYA ŞUBE BAŞKANI
